在華西,有一種關系叫“一家人一家親”。
有多“親”?攀枝花普達項目部上,從孩子、到職工、到家屬的一手體驗,給出了最鮮活的答案。職工獲得的不單是薪酬和崗位,更多的是被關心、被關懷、被服務、被尊重,這種“實力寵愛”不僅讓職工有存在感、獲得感,也有歸屬感、幸福感、榮譽感,職工身后的小家也同樣感受著華西大家的這份溫情和惦念。
今天這段有關“家”的華西故事,不僅是普達項目部全體職工的真實表達,更是他們對“家和華西興”的體認。愿每個看完故事的你,也有這份同感。
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